»Der wichtigste Erfolgsfaktor eines Unternehmens ist
nicht das Kapital oder die Arbeit, sondern die Führung.«

Reinhard Mohn (1921 – 2009), Unternehmer und Stifter

Führungskräfteseminar

Das kompakte zweitägige Führungskräfteseminar hat als Schwerpunkte die fol­gen­den Themen:

  • Grundlagen der Mitarbeiterführung

  • Führen von turnusmäßigen Mitarbeitergesprächen

  • Zielvereinbarungen und Analyse von Zielerreichungen

  • Mitarbeiter kritisieren und anerkennen

  • Besprechungen leiten

  • Mitarbeiter effizient informieren

  • Inhalte erfolgreich präsentieren

  • Beurteilung von Mitarbeitern

  • Delegation von Aufgaben

  • Steuern von Teamarbeit

  • Mitarbeiter kontrollieren

  • Erkennen und Vermeiden von Mobbing unter den Mitarbeitern

  • Kooperative Konfliktlösungsstrategien

  • Umgang mit Minderleistern

  • Erkennen von Fehlbelastungen (Über- und Unterforderung)

  • Behandlung von Beschwerden

Im Rahmen des Seminars wird für die Gesprächs- und Präsentationsübungen mo­derne Videotechnik eingesetzt. Die Aufnahmen dienen zur unmittelbaren Analyse von Stärken und Schwächen innerhalb des Seminars.*

Weiter zu: Dauer und Preise

*Die Videodaten werden nicht aufbewahrt, sie werden
zum Abschluss einer Übung oder spätestens am Seminarende gelöscht.

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